Получить рабочую визу в Нидерланды можно только на следующих основаниях:
При наличии официального приглашения на трудоустройство от нидерландского работодателя;
В случае ведения собственного бизнеса или индивидуального предпринимательства на территории Нидерландов.
Срок, в течение которого заявитель иметь право жить и трудиться в Нидерландах, напрямую зависит от типа въездного документа:
Категория С единовременная — позволяет трудовому мигранту находиться в Нидерландах до 90 дней. Продлению не подлежит, при возникновении соответствующей необходимости оформляется новая виза;
Категория С мультивиза — выдаётся на 2-5 лет с возможностью пребывания в Нидерландах по 3 месяца в течение каждого полугодия. Идеально подходит для регулярной сезонной подработки;
Категория D — долгосрочная трудовая виза, позволяющая работать в Голландии и других нидерландских провинциях в течение 1 года и более. Выдаётся на 12 месяцев с возможностью продления на 2 года и 5 лет соответственно.
Если у вас есть вопросы, посмотрите раздел «Вопрос/Ответ», там вы найдете ответы на часто задаваемые вопросы.
Если вы не нашли ответ на ваш вопрос, напишите в службу поддержки.
У вас остались вопросы?
Оставьте заявку и получите бесплатную консультацию от наших экспертов в сфере трудоустройства и легализации.
Получить консультацию
Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.